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Gestion des Ressources Humaines

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RHZZ

DURÉE ET AMÉNAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL

niveau
Acquérir
Objectif Entreprise
Connaître la legislation en terme de durée et aménagement du temps de travail. pour pouvoir adapter son organisation d'entreprise face à ses contraintres et ses facilités.
 
Objectif Participant
S'approprier les différents dispositifs d'aménagement du temps de travail ainsi que les modalités pratiques permettant leur mise en œuvre. Pouvoir adapter l'organisation de son entreprise à ses contraintes d'entreprise.
 
Public
Dirigeant et Responsable de service du personnel, RRH.
 
Pré-requis
Aucun.
 
Pédagogie
Formation construite sur un ensemble de textes juridiques, préalablement analysés et synthétisés, illustrés d'exemples pratiques. Déroulement de la formation accompagné de l'examen et de l'analyse de diverses jurisprudences sociales. Partage d'expériences professionnelles. Evaluation. Sanction : Attestation de suivi de stage
Contenu
La durée légale du temps de travail
Définition  et  types d'horaires de travail
Notion de temps de travail effectif
Durées maximales de travail
Temps obligatoires de repos
Dérogations au repos dominical

Les heures supplémentaires
Définition et décompte
Accomplissement des heures supplémentaires
Paiement  des heures supplémentaires
Contingent et contrepartie obligatoire en repos
Régime fiscal et social

Le travail à temps partiel
Contenu du contrat de travail
Garanties spécifiques en matière d'horaires de travail et de durée du travail
Les heures  complémentaires et leur paiement
Droits identiques pour les salariés à temps partiel et à temps plein

Les régimes spéciaux
Heures d'équivalence
Heures d'astreinte
Travail de nuit
Temps de travail des jeunes de moins de 18 ans

Les conventions de forfait
Caractéristiques communes aux conventions de forfait
Conventions de forfait en heures
Conventions de forfait en jours sur l'année


L'aménagement du temps de travail sur plusieurs semaines ou sur l'année
Régime conventionnel d'aménagement du temps de travail sur une  période supérieure
à la semaine et au plus égale à l'année
Régime règlementaire supplétif d'aménagement des horaires
Régimes mis en place avant la loi du 20 août 2008

La journée solidarité
Définition
Modalités d'accomplissement

Le compte épargne-temps CET
Objet, contenu de l'accord

Les évolutions législatives en matière de temps de travail

durée, rythme
1 jour(s) (7 heures)
prix 900 € ht
calendrier prévisionnel
projet Projet sur mesure sur site
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