UNE QUESTION ? BESOIN D'UN CONSEIL
CONTACTEZ-NOUS 03 83 49 48 11
Formation
    Conseil
        Assistance technique

AccueilNos formationsPerformance de l'encadrement, les bases du management en productionManagement et communication

Management et Communication

Télécharger la fiche
au format PDF
MC04

PERFORMANCE DE L'ENCADREMENT, LES BASES DU MANAGEMENT EN PRODUCTION

niveau
Acquérir
Objectif Entreprise
Avoir du personnel efficace terrain formé à la sécurité, à la communication, au management d'équipe, à la résolution de problème, au leadership, à la conduite de réunion, à la prévention des risques, à l'amélioration continue et à la transmission du savoir.
 
Objectif Participant
Être capable d’animer, en organisant de façon optimisée, les activités au sein d’une équipe autonome ou d’un îlot. Prendre en compte les dimensions techniques, gestion de production, économiques, humaines, de progrès faisant partie intégrante de sa définition de fonction.
 
Public
Cadres, agents de maîtrise, managers,responsables d’une équipe, chefs d'équipes, mangers de proximité responsables d'atelier.
 
Pré-requis
Aucun.
 
Pédagogie
Apports théoriques, méthodologiques et cas pratiques ou simulés. Méthodes actives, participatives et confrontation d’expériences. Études de cas concrets et de cas fictifs. Exercices. Grilles d’analyses. Boîtes à outils. QCM d'acquisition. Sanction : Attestation de stage. Moyens : Videoprojecteur, salle, paperboard.
Contenu
Introduction
Objectifs de cette formation
Présentation du déroulement des modules

Le management d'une équipe : savoir, savoir-être et savoir-faire
La fonction d'encadrement
Appréhender les missions et les responsabilités
Situer sa fonction par rapport aux attentes de l'équipe, de la hiérarchie, des autres services
Leadership : Pouvoir et autorité dans les relations professionnelles
Animer une équipe : Connaître les compétences requises

Manager
Appréhender le rôle du management.
Connaître Les différents styles de management
Mettre en œuvre le management adapté
Développer la motivation et l'autonomie : structure de l'individu, pyramide de Maslow et les sources de motivation, avoir confiance en soi pour avoir confiance dans les autres
Les sanctions disciplinaires
La formation et le développement de la polyvalence

Positionnement personnel
Connaître son style personnel : autodiagnostic et analyse, les atouts personnels et les difficultés à dépasser
Repérer les différents styles et leurs effets sur l'efficacité globale de l'équipe
Associer et déléguer pour motiver
La réactivité face aux problèmes
Le climat et les relations dans l'équipe, avec les autres équipes
L'engagement et les initiatives

Gérer les situations délicates et les conflits
Identifier les sources d'un conflit : anticiper et résoudre le conflit
Repérer les personnalités entrainant les situations de conflit
Identifier dans quel contexte ce comportement se manifeste
Adapter son style de management face à une situation donnée

Tableaux de bord et management visuel
Élaboration du tableau de bord :
Le choix des indicateurs à suivre
Le choix des indicateurs à afficher
Le choix des indicateurs à faire remonter
Les règles de conception et de suivi
Développer un consensus autour des objectifs à atteindre
Savoir analyser les résultats et identifier les causes de l'échec  ou de la réussite
Animer et faire vivre son tableau de bord
Elaboration du tableau de bord (Qualité, Productivité, Sécurité et Social)
Présentation du tableau de bord lors de la soutenance

La résolution de problème
La démarche globale : identifier le problème - poser le problème - rechercher et vérifier les causes - rechercher des solutions et en choisir une - mettre en œuvre la solution - vérifier les résultats - consolider l'amélioration
Les outils qui permettront d'aller au bout de la démarche : Q.Q.O.Q.C.P. - Brainstorming - l'Entretien - Histogramme - Ishikawa : Causes(5M)=>effet - 5 Pourquoi ? - Pareto - les critères de choix d'une solution
Le document lié commun à adapter et à faire vivre : RRPP Rapport de résolution pratique des problèmes

Améliorer sa communication verbale au quotidien
Les relations humaines
Comprendre les phénomènes de la communication
Quand je parle : comment être clair et précis - savoir trouver les mots qu'il faut - distinguer les faits, Maîtriser les outils de l'écoute, la reformulation.

Les enjeux de la sécurité et de la prévention
La sécurité
Connaitre le coût humain
Connaitre le coût financier
Connaitre le coût des AT et des maladies professionnelles - la tarification des entreprises (comprendre l'impact financier sur l'entreprise)
La responsabilité pénale en cas d'AT graves La notion de faute inexcusable
Introduction sur les outils de la démarche sécurité (arbres des causes, les différents audits…)

La prévention des risques
L'ergonomie aux postes de travail
La communication
Les méthodes de prévention actuelle
durée, rythme
4 jour(s) (28 heures)
prix 2250 € ht
calendrier prévisionnel
projet Projet sur mesure sur site
Contactez nous
 
Management et Communication
 
 
 
 
Bureau Veritas
 l'association MTM Française et les diplôme délivrés sont reconnu par IMD (International MTM Directorete) IMD Centre agrée TOSA    Sauveteur secouriste du Travail Qualiopi
Ils nous font confiance :

3P • ACCUMALUX • ACEA • ACTEMIUM • ADIDAS • AEF • AESCULAP • AHC • AIR LIQUIDE • ALBANY SAFRAN COMPOSITES • ALCATEL • ALLEVARD REIJNA • ALPACI • ALSA FRANCE • ALSAPAN • ALSTOM • AMBASSADE DES ETATS-UNIS (GABON) • AMORA MAILLE • ARCELOR MITTAL • ALTUGLAS • AZUR PRODUCTION • B2B WEB • BENVIC EUROPE • BERGERE DE FRANCE • BESTFOODS • BIODERMA • BLUESTAR SILLICONES • BOISSET • BOURBON AP • BÜRKERT • CABLAGE CONNECTIQUE EUROPEEN • CALDERYS • CAMPA • CAPSUGEL • CARAMBAR • CEDILOR • CEGELEC • CEMOI • CERA • CERMEX • CEVA • CFL CARGO • CHANEL • CHARCUTERIE DE LA BRUCHE • CHARCUTERIE PIERRE SCHMIDT • CHEVAL FRERES • CIMENTS CALCIA • CISTEO MEDICAL • CLUSTER NOGENTECH • CRISTALLERIES DE BACCARAT • CRISTALLERIES DE ST LOUIS • CRISTAL UNION • COCKPIT AUTOMOTIVE SYSTEMS • COGESAL • CONSEIL GENERAL DES ARMEES • CONSTELLIUM • CONTINENTAL FRANCE • CONTITECH ANOFLEX • COPVIAL • CORDIER • CORDON ELECTRONICS • CORSI FIT • COSMEUROP • CROWN EMBALLAGE • DARAMIC • DAUM • DBK FRANCE • DE DIETRICH • DELPHI AUTOMOTIVE • DENSPLY MAILLEFER • DERICHEBOURG • DICKSON SAINT CLAIR • DRAEGER SAFETY FRANCE • DRIVE DE VILBISS • DS SMITH • DSV • EDF SEI MARTINIQUE • EDIB SARP INDUSTRIE • ELANCO FRANCE • EMFI (3 M GROUP) • EMERSON • ENDRESS HAUSER FLOWTEC • ENTREMONT ALLIANCE • EGGER • EGELHOF • EQIOM • ERAMET-COMILOG (GABON) • ESCO • ESSILOR • ETAPES • ETILAM • EUROCASH • EUROFOIL • EUROGERM • EUROSERUM • EUROSTAMP • EVOBUS • EXXELIA TECHNOLOGIES • FAURECIA • FERCO INTERNATIONAL • FERRO • FICOMIRRORS • FIVES INDUSTRIES • FLABEG • FLASHLAB • FLENDER • FOSSIL • FONDERIE DE BROUSSEVAL • FONDERIE DE SAINT-DIZIER • FPT POWERTRAIN TECHNOLOGIES FRANCE • FREUDENGERG • FROMAGERIES BEL • FSH WELDING GROUP • F2J RENAN CHAUMONT • GAGGENAU • GAIATREND • GANTOIS • GE ENERGY • GE HEALTHCARE • GEODIS • GEBO PACKAGING • GRAVOTECH • GRIS DECOUPAGE • GHM • GKN DRIVELINE • GPI • HAEMMERLIN • HAGER ELECTRO • HERAEUS ELECTRONITE • HESCHUNG • HILD • HONEYWELL • HS AEROSPACE • HUNTSMAN • HYDAC • HYDRO LEDUC SAS • IER • IKEA • INEOS • INSTITUT CURIE • INTEVA • ISRI • IVANTECH • JOHN DEERE • JOHNSON CONTROLS • JTEKT • LABORATOIRE ALK • LEACH INTERNATIONAL • LEAR CORPORATION • LEJAY LAGOUTE • LEUCO • LIEBHERR FRANCE • LOHR INDUSTRIE • LVMH • KH-SK FRANCE • KNAUF FIBRE • KRONENBOURG SAS • MANOIR INDUSTRIES • MANNESMANN PRECISION TUBES FRANCE • MAGNA UNIPORT • MAGNA CHASSIS • MALHE BEHR FRANCE • MARLE • MEPHISTO • MERCEDES BENZ • MERSEN • METALDYNE • METALUX • METROPLAST • MILLET FORESTIER • MHPS • MOTUS • NEXANS • NIDAPLAST • NOBEL PLASTIQUES • NORMA • NOVACARB • NOVARTIS • NOVASEP • OERTLI • OPHLM • PAGOT SAVOIE • PAPETERIE DE CLAIREFONTAINE • PAREX GROUP • PELLENC • PLASTIC OMNIUM • PLASTIGRAY • PLASTIPAK • PSA PEUGEOT CITROEN GROUPE • POK SA • POWERGLIDE • PUMA • PYLE INDUSTRIE • QUALTECH • RAFLATAC • RAPALA • REHAU • REINE DE DIJON • RENAULT TRUCKS • RENOLIT ONDEX • REYDEL AUTOMOTIVE • RICOH • RHODIA • ROCKWELL AUTOMATION • ROUSSEL FRERES • SAFRAN • SAFT BATTERIES • SAS AUTOMOTIVE • SASU • SAINT-GOBAIN • SAINT HUBERT • SALINES CEREBOS • SANOFI AVENTIS • SARBEC COSMESTICS • SAPPEL • SEIFERT LOGISTICS GROUP • SCA TISSUE • SCHAEFFLER FRANCE • SCHOTT VTF • SDEL • SEB (GROUPE) • SIBELCO • SIAT BRAUN • SIEMENS • SEW USOCOME • SIMU • SIPA • SITEK • SOCOMEC • SOGEFI GROUP • SOPROFEN INDUSTRIE • SMURFIT KAPPA • SUNTEC • SPIE • SPPH • SODETAL AWT SAS • SOLVAY • SOPROFEN • STATICE • STEELCASE • STOEFFLER • STRADAL • STREIT GROUP • SYNERLAB • SYNKEM • SYSTEM GROUP FRANCE • SYSTEME U • TEB • TENTE ROULETTES POLYMERES • TEREX • TETRAPAK • THALES • TIMKEN • TOTAL • TRANSGOURMET • TREFIMETAUX • TRIUMPH • TYCO ELECTRONICS SIMEL SAS • TRW FRANCE • THALES • THYSSENKRUPP • TRYBA • TMD FRICTION • TRANE • TRIGANO • TRW • TOTAL • UNILEVER • VALEO • VALLOUREC • VALVITAL • VAN HEES • VERALLIA • VIANT • VIESSMANN • V&B FLIESEN GmBH • VRANKEN • VT2I • VOESTALPINE • VON ROLL • VOSSLOH COGIFER • WELEDA • WIENERBERGER • WOLFBERGER • WOLF LINGERIES • WRIGLEY • WURTH FRANCE • YANMAR • ZF FONDERIE LORRAINE • ZF TRW • ZODIAC AEROSPACE • ZURFLUH FELLER

Toutes les formations | Demande de devis de chronomètre dmh | Plan du site | Demande de formation sur site personnalisée | Contact | Mentions légales | Recherche | Locations de salles pompey | Catalogue 2021 | Promotion formation | Demande de chiffrage de plan de formations | Offre d'emploi bt est | Politique de protection des données personnelles du groupe bt est | Vous voulez rejoindre notre équipe d'experts ?
Imaginé par NEFTIS - CMS : Flexit©