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Comité Social et Économique Référent harcèlement sexuel et agissements sexistes Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation CS-FC-14 Objectifs et compétences clés de la formation Prendre en charge un signalement de harcèlement et savoir réagir. Maîtriser le cadre juridique et conseiller l’entreprise dans ses actions en matière de prévention du harcèlement

Qualité et environnement MSA - Measurement System Analysis Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation QE-DQ-19 Objectifs et compétences clés de la formation Savoir calculer la capabilité des moyens de mesure. Utiliser cette capabilité pour effectuer un choix judicieux en fonction des tolérances et des exigences clients. Gérer le parc des moyens de mesure. Quantifier

Sécurité en milieu spécifique Utilisation d’Échafaudage Fixe - Niveau Utilisateur Disponible Intra-entreprise Formation SM-HEC-05 Objectifs et compétences clés de la formation Objectifs de la formation : Comprendre les principes de base et les types d'échafaudages fixes. Connaître les règles de sécurité à suivre lors de l'utilisation d'un échafaudage. Savoir utiliser un

Sécurité en milieu spécifique Équipiers de Seconde Intervention - Formation initiale La formation "Équipiers de seconde intervention : formation initiale" prépare vos collaborateurs à jouer un rôle crucial dans la gestion des incendies après la première intervention. Ce programme s'adresse à ceux qui doivent coordonner les efforts d'extinction, évaluer les risques résiduels et gérer

Activités industrielles Analyse vibratoire & analyse d’huile chez REEL Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation IM-IME-VIBRATION Objectifs et compétences clés de la formation Comprendre les principes de l'analyse vibratoire et de l'analyse d'huile dans le cadre de la maintenance conditionnelle. Savoir interpréter les résultats pour diagnostiquer les défauts

Management Management et méthodes Agile Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-PE -09 Objectifs et compétences clés de la formation Se perfectionner en tant que manager ou devenir un manager qui sait faire face à des situations complexes et mouvementées mais qui atteint ses objectifs dans ses projets. Public concerné Cadres, managers, chef de projets, direction

Management Animer un groupe de travail Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-CC-06 Objectifs et compétences clés de la formation Structurer le travail. Faire produire le groupe. Conduire le groupe à l'objectif. Favoriser l'implication de chacun. Public concerné Toute personne en situation d'animer des groupes de travail. Prérequis Aucun. Validation et

Gestion - Comptabilité - Fiscalité Finance pour managers - Les meilleures pratiques de décisions Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation GC-GF-02 Objectifs et compétences clés de la formation Mesurer la performance financière d'une entreprise. Maîtriser les techniques financières essentielles dans la prise de décision et dans les choix d'investissements.

Qualité et environnement Auditeur Qualité Fournisseur Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation QE-FA-10 Objectifs et compétences clés de la formation Acquérir les outils et les méthodes permettant de maîtriser les audits qualité fournisseurs et d’améliorer l’efficacité du service qualité fournisseur en fonction des normes de votre entreprise. Public

Management Manager, animer et piloter une équipe Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-CC-09 Objectifs et compétences clés de la formation Renforcer l'efficacité des managers. Leur permettre d'acquérir des techniques permettant de mobiliser des personnes sur lesquelles ils n'ont pas de pouvoir hiérarchique. Développer des compétences relationnelles. Gérer