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Comité Social et Économique Fonctionnement, organisation et obligations du CSE Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation CS-FC-01 Objectifs de la formation Se former au fonctionnement, à l'organisation et aux obligations du Comité Social et Économique. Public concerné Tout public. Prérequis Aucun. Modalités d’évaluation Contrôle des compétences acquises.

Santé et Prévention Animateur sécurité Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation SP-SS-01 Objectifs de la formation Identifier les acteurs de la prévention, comprendre les conséquences humaines et financières des AT (Accidents du Travail) et des MP (Maladies Professionnelles). Identifier et comprendre les principaux textes en rapport avec les grands risques de

Management Communiquer avec assertivité par l'écoute active et l'analyse transactionnelle Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-MC-10 Objectifs de la formation Améliorer son écoute pour optimiser les relations quotidiennes des méthodes reconnues. Développer une communication assertive en travaillant sur leur écoute active. Pratiquer des échanges par

Santé et Prévention Formation de Moniteur interne en Gestes et Postures Disponible Intra-entreprise Formation SP-GP-01 Objectifs de la formation Devenir référent Gestes et Postures de l'entreprise. Améliorer le bien-être au travail et la santé des opérateurs. Éliminer ou réduire les risques liés à l'activité physique et réduire les contraintes posturales dans les modes opératoires.

RH et droit du travail Création d’une formation interne - CCPI RS6035 Disponible Intra-entreprise Formation RH-AC-06 Objectifs de la formation Acquérir une méthodologie pédagogique afin de transmettre son expérience, son savoir-faire. Développer son savoir-être en matière de communication orale. Attester des compétences professionnelles du salarié qui exerce la mission d'analyser un

RH et droit du travail Engager une démarche de Qualité de Vie au Travail Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation RH-OQ-04 Objectifs de la formation Comprendre les enjeux de la qualité de vie au travail. Maîtriser les outils de diagnostic de qualité de vie au travail. Promouvoir une politique de santé au travail dans l'entreprise. Satisfaire aux obligations légales

Management Gérer des situations et des personnes difficiles Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-CC-01 Objectifs de la formation Repérer et analyser les comportements des personnalités « identifier comme difficiles ». Adapter son mode de management à ces personnalités. Identifier les populations à risque : addictivité, endettement, violence, dépression,

Santé et Prévention Salarié Désigné Compétent - Santé et sécurité Disponible Intra-entreprise Formation SP-SS-04b Objectifs de la formation Conseiller et accompagner son employeur dans l'élaboration et la mise en oeuvre d'une démarche de prévention des risques professionnels, en s'appuyant sur les valeurs essentielles et les bonnes pratiques de l'Assurance Maladie et de l'INRS. Situer

Management Performance de l'encadrement - Les bases du management en production Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-FO-06 Objectifs de la formation Être capable d’animer, en organisant de façon optimisée, les activités au sein d’une équipe autonome ou d’un îlot. Prendre en compte les dimensions techniques, gestion de production, économiques, humaines,

Sécurité en milieu spécifique Habilitation électrique - BC HC - Chargé de consignation - Formation initiale Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation SM-HE-08 Objectifs de la formation Identifier les risques électriques sur une installation électrique (armoire, local ou en champ libre). Savoir se déplacer et évoluer dans un environnement électrique. Avoir un