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Achats, logistique, approvisionnement Assistant achat Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation AL-AN-03 Objectifs et compétences clés de la formation Assister efficacement le responsable achats en liaison fournisseur / achats / besoin interne. Public concerné Approvisionneurs, aides acheteurs, collaborateurs du service achats. Prérequis Aucun. Validation et

Gestion - Comptabilité - Fiscalité L'analyse du bilan et du compte de résultat Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation GC-CO-02 Objectifs et compétences clés de la formation Comprendre la construction d’un bilan et d’un compte de résultat. Tirer profit et dialoguer aisément à partir des informations comptables. Public concerné Toute personne souhaitant se

RH et droit du travail Communication interne, outil RH Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation RH-OQ-03 Objectifs et compétences clés de la formation Intégrer la dimension communication dans le travail quotidien du service RH. Découvrir les outils de communication pour optimiser la circulation, la compréhension et l'adhésion aux informations. Optimiser son temps et

Industrialisation et méthodes Fondamentaux des équipes « MÉTHODES » Pour bâtir des équipes méthodes performantes, Fondamentaux des équipes méthodes fournit les bases essentielles. Cette formation, destinée aux ingénieurs, responsables de production et chefs de projet, se concentre sur les éléments clés pour établir et maintenir des équipes efficaces dans le domaine des méthodes

Industrialisation et méthodes Valeur ajoutée - Dépense ajoutée - Analyse rouge-vert ou VA/DA Valeur ajoutée vs Dépense ajoutée : Analyse Rouge/Vert ou VA/DA est une formation destinée aux ingénieurs, analystes et responsables de production, axée sur l'optimisation des processus industriels. Ce programme enseigne comment différencier les activités génératrices de valeur des

Management Manager en situation de crise Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-CC-02 Objectifs et compétences clés de la formation Développer ses capacités stratégiques pour manager en situation difficile ou dans un environnement complexe. Public concerné Toute personne ayant à gérer une équipe. Prérequis Aucun. Validation et indicateurs de résultats

RH et droit du travail Structurer sa stratégie et sa démarche RSE et ISO 26000 Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation RH-RSE-01 Objectifs et compétences clés de la formation Comprendre les enjeux et les intérêts d’engager son activité dans la durabilité. Mesurer sa maturité en réalisant un diagnostic RSE interne par le biais de l’ISO 26000. Agir avec une

Achats, logistique, approvisionnement Optimiser les circuits logistiques internes Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation AL-OL-03 Objectifs et compétences clés de la formation Rechercher les gains de performance afin de réduire les coûts et les délais. Identifier les dysfonctionnements, les points d’amélioration. Optimiser les flux physiques. Améliorer les

Management Management efficace pour Team Leader Disponible Inter-entreprise Disponible Intra-entreprise Formation MA-PE -12 Objectifs et compétences clés de la formation Travailler son leadership et son rôle de Team Leader. Mettre en action son équipe par le management minute. Stimuler les motivations individuelles au quotidien. Savoir déléguer efficacement. Conduire les entretiens

Activités industrielles La méthode des 5S : trier, ranger, nettoyer, standardiser, pérenniser La méthode des 5S : Trier, Ranger, Nettoyer, Standardiser, Pérenniser est une formation conçue pour transformer les espaces de travail en environnements plus organisés, efficaces et sécurisés. Destinée aux managers, responsables d'équipe et employés impliqués dans l'amélioration continue,