Formation de formateur occasionnel

Disponible Inter-entrepriseDisponible Inter-entrepriseDisponible Intra-entrepriseDisponible Intra-entreprise
Formation
MA-FO-09
  • Objectifs et compétences clés de la formation
    Acquérir une culture pédagogique, posséder les techniques et méthodes indispensables pour tenir son rôle de formateur.
  • Public concerné
    Toute personne amenée à animer occasionnellement des sessions de formation.
  • Prérequis
    Aucun.
  • Modalités d’évaluation et de validation
    Contrôle des compétences acquises. Attestation de stage.
  • Modalités de dispense
    Présentiel
  • Modalités de la formation
    Mises en situation. Apports méthodologiques et didactiques sur la communication écrite, orale et visuelle. Supports fournis. Vidéoprojecteur ou écran digital, salle, paperboard.
Contenu

Devenir Formateur
Pourquoi devenir formateur ?
Différents types de formateur.
Spécificités de la formation des adultes.
Rôle de la formation dans l’entreprise.

Préparation de l'intervention
Connaissance du public, objectifs à atteindre.
Connaître les attentes du public.
Se préparer.

Conception de l'action
Connaître les enjeux.
Définir les objectifs pédagogiques pour atteindre les objectifs opérationnels.
Définir les messages à transmettre.
Choisir et organiser méthodes et progression pédagogiques.
Structurer son message.
Rédiger les supports.

Animation du groupe
Former = Communiquer !
Communication orale..
Comprendre les différents fonctionnements des participants.
Mises en situation – retours et auto-évaluations.
Gérer les situations délicates.
Gérer le groupe.

Évaluation de l'intervention
Importance de l’évaluation dans la formation pour adultes.
Évaluer le groupe formé et le formateur occasionnel.
Utilisation de la formation dans la vie professionnelle.

Améliorer son savoir-être
Prendre conscience de l’image que l’on véhicule (image souhaitée, diffusée et perçue).
Les techniques d’appui du langage ou comment donner du poids à son argument grâce à son corps et à son ton.
Développer sa qualité d’écoute (ne pas forcément monopoliser la parole, il faut d’abord écouter pour répondre judicieusement).
Le rôle de l’animateur dans la formation d’adultes.
Gérer les conflits (antérieurs ou émergeants en cours de formation).
Caractéristiques de la communication pédagogique.

Simulation d’animation
Préparation et animation d’une formation simulée mais respectant tous les acquis méthodologiques précédents par chacun des participants (scènes filmées).
Cerner ses qualités et ses défauts grâce à la vidéo.

Accessibilité
Les formations sur notre site sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Les parcours de formations peuvent être adaptés sur demande, en fonction du type de handicap. Contactez en amont nos conseillers formation.
Durée, Rythme
3 jours (21 heures)
Prix
1 790,00€ HT
Calendrier prévisionnel
Strasbourg
23/09/2024
Planning
23/09/2024
24/09/2024
25/09/2024
Mulhouse
02/10/2024
Planning
02/10/2024
03/10/2024
04/10/2024
Besançon
16/12/2024
Planning
16/12/2024
17/12/2024
18/12/2024
Taux de satisfaction
100%
Date de dernière mise à jour
Le 05/06/2024
Ces formations pourraient vous intéresser également :
Mieux communiquer
Cohésion et gestion des conflits
Les outils du manager
Perfectionnement
Les fondamentaux